3.นักจัดการความรู้จะต้องเรียนรู้เรื่อง 
- หลักการจัดการความรู้เบื้องต้น
- เทคนิคการจับประเด็นที่เชื่อมโยงกับหลักการจัดการความรู้ (นำทฤษฏีมาสู่การปฏิบัติจริงอย่างไร)
- เรียนรู้เครื่องมือที่แปลง Tacit ไปสู่ Explicit ในรูปแบบของ Externalization
- เรียนรู้การถอดบทเรียนวิธีปฏิบัติที่ดี ที่เป็นเลิศ (Decoding Best Practice)

4.การฝึกฝนการใช้เครื่องมือการจัดการความรู้อย่างเชี่ยวชาญจะทำให้นักจัดการความรู้เกิดทักษะและนำไปจัดการความรู้ในหน่วยงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ

5.การจัดการความรู้เป็น "ปัจจัตตัง" หมายถึงผู้ทำพึงรู้ พึงเข้าใจได้ด้วยตนเอง แค่อบรมไม่สามารถจัดการความรู้ได้สำเร็จ จำเป็นต้องลงมือทำจึงจะเกิดปัญญาปฏิบัติ (Pactical Knowledge)